ГОСТ на демографию: Подмосковье внедряет корпоративный стандарт поддержки семей

В России официально заработал ГОСТ Р 72119-2025 «Корпоративный демографический стандарт».
Цель — поддержка родительства

Это системная поддержка семей-работников, повышение мотивации к родительству и укрепление традиционных ценностей.

С 23 января работодателям Подмосковья рекомендовано внедрять программы поддержки семей на основе нового ГОСТа. Это закреплено соглашением между Правительством, профсоюзами и работодателями

Что входит в стандарт

Корпоративный соцпакет — поддержка беременных, выплаты при рождении детей, жилищные вопросы, помощь к пенсии.
Программа лояльности для клиентов — особенно для семей с детьми.
Социальные инвестиции — бизнес вкладывается в людей.
Инвестиции в социальную сферу — развитие инфраструктуры для семей.

В нашем регионе уже есть компании, которые платят 1 000 000 при рождении ребенка.

организаций уже внедрили меры поддержки.

млн работников уже охвачены новой системой!

Мы запустили опрос работодателей, ведем постоянный анализ коллективных договоров и ищем лучшие практики. Чтобы каждый мог учиться у лучших.

Приглашаем вас присоединиться!
Внедрение стандарта — это вклад:
в будущее региона,
в стабильность вашего бизнеса и его высокую корпоративную оценку,
в поддержку института семьи.

Мы все заинтересованы, чтобы в Подмосковье было больше счастливых семей, уверенных работников и успешных компаний.